在卓诗尼上班的体验因人而异,以下是一些员工的真实反馈:
有员工反映,在卓诗尼工作存在较大的销售压力,如果达不到销售任务,可能会被罚款。例如,有员工提到,如果周末两天每天的销售任务为3000元,未达到则每少卖一双鞋罚款3元,导致辛辛苦苦两天工作反而亏损32元。
有员工认为卓诗尼的管理较为混乱,存在草包管理的情况。例如,有员工称卓诗尼为“黑厂”,暗示管理不规范,员工权益可能无法得到充分保障。
有员工提到,工作时间较长,尤其是晚班需要站立10个小时,并且需要经常往楼上仓库跑找鞋子,工作强度较大。
有员工反映,工资发放不及时,甚至存在扣除工装费后未发放的情况。例如,有员工提到上个月扣了259元工装费但尚未发放。
有员工希望有关部门能够重视打工族的合法权益,确保员工能够拿到应得的工资。
建议
仔细评估:在考虑是否在卓诗尼工作时,建议仔细评估自己的工作承受能力和对工作环境、管理方式的适应性。
合同条款:在签订工作合同时,务必仔细阅读合同条款,了解薪资、工作时间、福利待遇等细节,确保自己的权益得到保障。
寻求支持:如果在工作中遇到问题,可以向相关部门或劳动监察部门寻求帮助,维护自己的合法权益。
综上所述,卓诗尼的工作环境和管理存在一些负面反馈,建议求职者在做出决定前要慎重考虑。
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